Il nostro Team

Socia fondatrice di OpenSky Formazione, gestisce e coordina progetti di sviluppo delle competenze attraverso una metodologia integrata di consulenza individuale e di gruppo. Laureata in Sociologia, specializzata in Comunicazione di Impresa, ha conseguito il Master Europeo in Counseling e Agevolazione Relazionale presso Aspic di Roma e il titolo di insegnante di Normodinamica presso SIND. Opera dal 1991 nella consulenza aziendale con particolare riferimento ad attività di coaching e formazione.

Laureato in Lettere e Filosofia con specializzazione in Semiotica. Direttore Creativo e Strategist in diverse Agenzie Pubblicitarie Internazionali, negli ultimi anni si è occupato di Progetti di Comunicazione Integrata per i clienti di un grande Media Player italiano. Consulente creativo e strategico free lance, è responsabile dell’area comunicazione per i progetti di OpenSky.

Laureato in Scienze dell’Educazione, ha il suo focus di ricerca sui processi di “lifelong learning”, sul potere evolutivo della relazionalità e sulla gestione dei blocchi nei processi di sviluppo. Psicopedagogista sistemico-relazionale, dirige la Scuola di Normodinamica, “Periagogè”, dove porta avanti la sua professione educativa e clinica e formativa. In Open Sky si occupa in particolare della gestione del ruolo, del potenziale evolutivo delle crisi nelle fasi di cambiamento e delle dinamiche relazionali dei gruppi di lavoro ed è responsabile dei progetti di sviluppo della Leadership, Gestione della complessità e Gestione armonica del conflitto.

Impegnato da sempre nell’integrazione tra scienze mediche e psicologiche in una visiona unitaria della persona e della cura, medico chirurgo con esperienza ospedaliera e territoriale, specialista reumatologo e ozono terapeuta, senior counselor, docente, formatore e consulente in counseling sanitario, conduce gruppi di crescita e di empowerment ad orientamento rogersiano- gestaltico.

Psicologo, psicoterapeuta specializzato in sistemi umani, master in ipnosi clinica ericksoniana. Già professore della cattedra di psicologia dello sviluppo presso l’Università di Chieti, lavora nella formazione aziendale utilizzando la metodologia esperienziale in aula e fuori dall’aula, in natura. Si occupa di comunicazione efficace, assertività, pensiero sistemico, gestione dei conflitti, creatività, leadership, sviluppo della fiducia e della flessibilità, team working. Pratica da molti anni diverse discipline sportive tra le quali attività di arrampicata, trekking, immersioni.

Laureata in Lettere e in Psicologia. Psicologa specializzata in Normodinamica presso la S.I.N.D. di Roma, di cui è Presidente. Teacher Trainer, è specializzata in consulenza sistemico-relazionale presso l’A.P.R.T.F. di Parigi. Da più di venti anni si occupa di analisi dei processi relazionali di gruppo, con particolare attenzione al tema dell’appartenenza- differenziazione, e del rapporto tra stili relazionali e dinamiche profonde di strutturazione della personalità. In Open Sky è supervisor dei percorsi di coaching individuali e di gruppo, con la finalità di monitorare i processi di sviluppo ed assicurare a tutto il team un percorso di formazione permanente.

Laureato in Scienze politiche con indirizzo economico, consulente di comunicazione e trainer. Dopo essere stato direttore creativo e stratega pubblicitario nelle grandi agenzie di advertising, insegnante di comunicazione in scuole e università (Politecnico di Milano), si dedica oggi alla formazione aziendale sui temi della comunicazione efficace (one-to-one e one-to-many). Iscritto alla AICP (Associazione Italiana Coach Professionisti), ha conseguito il 2° livello in Coaching Strategico presso il Centro studi Giorgio Nardone, il Professional Coaching Program alla scuola Incoaching Panniti-Rossi e il livello Technician PNL presso Meta Milano.

Laureato in Psicologia dello sviluppo e dell’educazione. Direttore del Progetto Accademia Popolare dell’Antimafia, si occupa anche della formazione di minori e adulti, in aula e con la metodologia dell’Apprendimento Esperienziale nella natura. Outdoor Trainer, eroga interventi di formazione e consulenze, occupandosi di comunicazione efficace, gestione dei conflitti, sviluppo della leadership, gestione delle risorse e dello stress, per accompagnare i gruppi nei processi di crescita, curando la qualità e la complessità delle relazioni, interne ed esterne, come presupposto per una performance migliore.